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中英谈判的那些年，中国与西方的关系处在最好时期。“一国两制”最初落地的那些年，中西关系总体也不错。这使得“一国两制”无论在中国这边还是西方那边，都有较大的协调空间，香港作为中西之间的接口有较为充裕的运转条件。那些年也出了一些摩擦，但它们都是相对容易解决的。

年薪随着级别的增加而增长，其增长速度甚至是指数级的。例如，谷歌的Level7工程师几乎是工程师里顶级的了，一年可以赚到60万8千美元。Quora前招聘经理Osman Ahmed表示：“公司之间有所差异，但大部分公司的级别都大同小异，差不多都可以分为6个级别”。每家公司的每个级别的岗位都有所差异，但同比都差不多。

为什么不研究国有企业，研究产业呢？我改研究区域，因为我感觉国有企业不需要研究了，因为已经没有多少国有企业了，这是我不研究国有企业的原因。因为东北实际上就是产业问题，就是产业衰落了，产业衰落了会带来什么样的结果，我们知道产业会带来就业，为什么东北人才外流？为什么东北人要往外走？就是在当地没有很好的就业岗位，没有很高的收入，当然要出去。

此外，意见还提出，加强乡村教师周转宿舍建设，按规定将符合条件的教师纳入当地住房保障范围，让乡村教师住有所居。在培训、职称评聘、表彰奖励等方面向乡村青年教师倾斜，优化乡村青年教师发展环境，加快乡村青年教师成长步伐。——“免费师范生”变“公费师范生”

今天我就说一说海尔，为什么要进入到大健康领域。海尔是国际咨询机构评选的连续十年全球第一的白色家电，我们不是这一个领域。而且我们也没有这方面的资源。但是今天，我们已经把它做的有声有色，做的非常好。为什么？就是因为我们采取了物联网的思维来做这一个领域。传统医疗行业要转变，我们可以按物联网思维来做，我们进到这一个领域，我们少一些历史的包袱。这就是我们为什么进来。

东北的产业基础是很雄厚的。刚才已经说了，沈阳是共和国长子，共和国的第一装备部，装备制造业很发达，而且能源矿产、森林都为共和国做了很大贡献，刚才说你老讲这些，就变成阿Q和祥林嫂了，祥林嫂只关心这点事，所以不能这么谈。现在考虑产业如何重建，产业不重建，不振兴产业，花钱的时候找国家要，就业怎么解决？大家都去盖房子，钱从哪里来？这些东西是要重视的。